2022年1月4日新年伊始，固再中心召开新员工述职汇报评议会，全面客观评价新员工入职表现，科学合理对其进行定岗定薪。固再中心总经理李卓英及其班子成员、各部门负责人、新员工等参加会议。

李卓英对新员工们饱满的精神状态、积极的工作热情给予充分肯定，他指出，年轻人要在工作中领悟“五要”，要有长远的职业规划，“干一行、爱一行、钻一行、精一行”；要有积极的工作态度，“刀在石上磨，人在事上练”；要有提高站位，取长补短，不断累积，快速成长；要有持之以恒的毅力，成功没有捷径；要有吃苦耐劳的精神，不断超越自我。同时要坚决杜绝“五不要”，不要浑浑噩噩、得过且过；二是不要好高骛远、眼高手低；不要攀附关系、搞歪风邪气；不要只顾拉车，不顾方向；不要斤斤计较、鼠目寸光。

最后，李卓英强调，年轻人在工作中应当以高度负责的态度，发挥“主人翁”意识，打开格局，把握方向，脚踏实地，吃苦耐劳。固再中心秉持“岗位靠竞争、收入靠贡献”的用人理念，相信一定能让有志之士大有作为、不负选择。